Care este „tehnica Reid” și a fost folosită la interogarea Central Park 5?

În timp ce o persoană obișnuită ar putea să nu cunoască termenul „tehnică Reid”, probabil că ar recunoaște unele dintre tacticile implicate. Acesta și alte metode controversate au fost folosite pentru a extrage mărturisiri de la suspecți de zeci de ani. Unii cred că ar fi putut fi folosit - sau, mai degrabă, abuzat - pentru a-i face pe suspecți să mărturisească în controversatul caz „Central Park 5”. ”

„When They See Us”, filmul pe patru părți al lui Ava DuVernay, Netflix, revizuiește un capitol dureros din istoria orașului New York, unul în care cinci adolescenți de culoare au fost acuzați, condamnați și închiși pe nedrept pentru violul brutal din 1989 al unei femei albe care făcea jogging în Central Park. Acesta luminează tacticile discutabile folosite de anchetatori și procurori pentru a obține mărturisiri din partea băieților de atunci.

Băieții, acum bărbați, spun că au fost constrânși să mărturisească un viol pe care nu l-au comis. Noua serie înfățișează autoritățile care le promit băieților că pot merge acasă dacă mărturisesc, toate fără adulți prezenți, de asemenea, sunt private de mâncare și de vizite la baie. Atât în ​​serie, cât și în realitate, toți cei cinci au fost exonerați de crimă după ce violatorul adevărat a apărut. Dacă reprezentările interogatoriilor sunt într-adevăr exacte, ele aruncă unele tehnici de interogare a poliției într-o lumină destul de nefavorabilă.

„Vă arată erorile investigației poliției - a interogatoriului tehnic Reid manipulativ”, avocatul apărării penale și blogger A spus Scott H. Greenfield Oxygen.com.

„Tehnica Reid a fost universal respinsă”, se spune personajului bazat pe detectivul Michael Sheehan, care i-a interogat pe băieți, după ce adevăratul violator mărturisește în partea a patra a seriei.

Într-adevăr, tehnica a fost respinsă - cel puțin de o firmă care pregătește anchetatorii în modul de intervievare a suspecților.

Wicklander-Zulawski & Associates, Inc., a încetat să predea tehnica Reid, precum și orice altă tehnică care intră sub umbrela metodelor confruntative de interogare, în 2017. Grupul de consultanță predase tehnica Reid din 1984, dar acum pregătește anchetatorii cu alternative, în lumina rezultatelor cercetărilor recente. .

„Nu doar utilizarea abuzivă evidentă a acestei tehnici a dus la atâtea condamnări greșite și mărturisiri false”, a declarat David Thompson, vicepreședintele Wicklander-Zulawski & Associates Oxigen , vorbind despre metodele de confruntare în ansamblu, „dar, într-adevăr, cantitatea noastră ... care solicitau măsuri diferite, din cauza disconfortului lor și a cunoștințelor despre posibilele rezultate periculoase ale utilizării unor astfel de metode”.

În „Când ne văd”, personajul lui Sheehan susține că nici măcar nu știa ce este tehnica Reid atunci când este interogat, susținând că face doar ceea ce i s-a învățat să facă.

Ce este mai exact tehnica Reid?

Consultant și expert în poligraf John Reid, care conduce cabinetul privat John E. Ried și asociații , a dezvoltat tehnica ca o modalitate de extragere a informațiilor de la suspecți care nu doresc. Firma oferă seminarii și programe de instruire pentru aplicarea legii.

Tehnica implică un proces în trei faze, primii doi pași fiind Analiza faptelor și Analiza comportamentului. Al treilea pas, care este la care se face referință de obicei atunci când se discută despre tehnica Reid, este Reid Nine Steps of Interrogation.

Acei nouă pași, descriși în cartea din 2001 „Aspecte practice ale interviului și interogării”, sunt:

1. Confruntare directă. Informați suspectul că dovezile au condus poliția la individ ca suspect. Oferiți persoanei o oportunitate timpurie de a explica de ce a avut loc infracțiunea.

2. Încercați să transferați vina de la suspect la o altă persoană sau la un set de circumstanțe care l-au determinat pe suspect să comită infracțiunea. Adică, dezvoltați teme care să conțină motive care să justifice sau să scuze psihologic infracțiunea. Teme pot fi dezvoltate sau modificate pentru a găsi una la care acuzatul răspunde cel mai mult.

3. Încercați să minimizați frecvența refuzurilor suspecte.

4. În acest moment, acuzatul va oferi adesea un motiv pentru care nu a comis sau nu a putut săvârșirea infracțiunii. Încercați să folosiți acest lucru pentru a vă îndrepta spre recunoașterea a ceea ce au făcut.

5. Consolidați sinceritatea pentru a vă asigura că suspectul este receptiv.

6. Suspectul va deveni mai liniștit și va asculta. Mutați tema discuției către oferirea de alternative. Dacă suspectul plânge în acest moment, deduceți vinovăția.

   Bad Girls Club Sezonul 17 trailer

7. Puneți „întrebarea alternativă”, oferind două opțiuni pentru ceea ce s-a întâmplat, una mai acceptabilă din punct de vedere social decât cealaltă. Se așteaptă ca suspectul să aleagă opțiunea mai ușoară, dar, indiferent de alternativa pe care o alege suspectul, se recunoaște vinovăția. După cum sa menționat mai sus, există întotdeauna o a treia opțiune, care este aceea de a menține că nu au comis infracțiunea.

8. Conduce suspectul să repete recunoașterea vinovăției în fața martorilor și să dezvolte informații coroborative pentru a stabili validitatea confesiunii.

9. Documentați admiterea sau mărturisirea suspectului și cereți-i să pregătească o declarație înregistrată (audio, video sau scrisă).

A fost folosită tehnica Reid cu Central Park Five?

În timp ce se presupune că tehnica a condus la mărturisiri false, a spus președintele John E. Reid, Joseph P. Buckley Oxygen.com că contestă asta. Buckley susține că mărturisirile false nu sunt rezultatul tehnicii Reid, ci al abuzului sau utilizării greșite a tehnicii. Firma sa are a declarat că procesul nu creează mărturisiri false.

Într-un document de 53 de pagini al lui John E. Reid intitulat „Clarificarea greșelilor despre tehnicile de interogare a forțelor de ordine” obținut de Oxygen.com , firma afirmă că minimizarea consecințelor juridice este ceva „învățăm să nu facem niciodată”. Dacă anchetatorii cazului Central Park 5 i-ar fi interogat pe băieți, așa cum este descris în „Când ne văd”, le-au promis mai puține consecințe juridice dacă le vor oferi autorităților ceea ce vor. De asemenea, i-au amenințat pe băieți dacă nu se conformează. Acest lucru, în teorie, a dus la mărturisiri false.

Într-un e-mail, Buckley a scris: „Dacă anchetatorii din acest caz ar fi urmat principiile fundamentale ale tehnicii Reid și cele mai bune practici pe care le predăm ... [rezultatul] final ar fi fost foarte diferit”.

Printre aceste principii fundamentale: „Nu amenința subiectul cu vătămări fizice sau consecințe inevitabile” și „Nu efectuați interogatorii pentru o perioadă de timp excesiv de lungă”.

Thompson a fost de acord că, în cazul în care tehnica Reid a fost de fapt utilizată într-o anumită măsură, a fost folosită greșit.

Indiferent dacă interogatoriile confruntative sunt utilizate exact așa cum au fost predate sau răsucite de la intențiile lor inițiale, Thompson a declarat pentru Oxygen.com că dovezile dovedesc că interogările confruntative pot produce mărturisiri false. El a arătat-o ​​pe Brendan Dassey, din „A face un asasin” faimă. Documentarul respectiv a sugerat că anchetatorii au profitat de inteligența limitată a lui Dassey și de un interogatoriu confruntativ pentru a-l convinge să mărturisească.

Thompson a spus că există trei lucruri care ar putea merge prost într-o cameră de interogare și ar putea determina pe cineva să mărturisească în mod fals: clasificare greșită, constrângere și contaminare. Coersiunea și amenințările explicite și promisiunile făcute lui Dassey de forțele de ordine, a spus Thompson, erau evidente în videoclipul interogatoriului său. În ceea ce privește clasificarea greșită, el crede că forțele de ordine ar fi putut clasifica greșit limbajul corpului și comportamentul lui Dassey, care are provocări de dezvoltare, ca indicii de vinovăție. El a spus că tactica reflectă ceea ce s-a întâmplat în descrierea suspecților din Central Park 5 în „Când ne văd”, adăugând că clasificarea greșită poate apărea și atunci când vine vorba de prejudecăți rasiale și de vârstă.

El a spus că astfel de cazuri „sfâșietoare” de profil au determinat firma sa să nu mai predea interogatoriile confruntative.

Ce se învață acum aplicarea legii?

Deși Thompson nu a putut da un număr exact cu privire la câte departamente de poliție mai folosesc tehnici de confruntare sau au încetat să mai facă acest lucru din 2017, mulți au fost receptivi la utilizarea unor abordări alternative pentru intervievarea suspectului, a spus el.

„Nu ar trebui să existe niciodată o abordare unică pentru a realiza un interviu sau un interogatoriu”, a spus el.

Trebuie remarcat faptul că site-ul web John E. Reid and Associates a menționat că Wicklander-Zulawski & Associates a fost autorizat doar să-și predea materialele așa cum exista în 1984 și că nu li s-a permis să predea sau să folosească niciun material sau progrese de atunci. Ei au declarat că „învățăm să nu ne angajăm niciodată în tactica coercitivă”.

oameni care fac sex cu mașini

John E. Reid and Associates oferă în continuare programe de instruire de una până la trei zile pentru tehnica Reid.

Wicklander-Zulawski & Associates predă acum doar metode non-confruntative. Acestea oferă mai multe tipuri de tehnici de culegere a informațiilor și a faptelor, inclusiv una numită metoda participativă, al cărei scop este „de a detecta cât mai multe informații posibil pentru a elimina eventualele explicații pentru acele dovezi”, potrivit Thompson. El a spus că, pe baza dovezilor adunate în aceste tipuri de interviuri, „dacă există o decizie de a face o acuzație, vom folosi o abordare non-confruntativă a acelei conversații. Oferim anchetatorilor mai multe opțiuni care depind de crimă și suspect. ”

Thompson a spus că Wicklander-Zulawski & Associates solicită înregistrarea electronică a tuturor - procesul interviului de la început până la sfârșit și nu doar mărturisirile. În cazul Central Park 5, doar mărturisirile au fost înregistrate video.

Thompson a spus că mulți oficiali de aplicare a legii cu care a vorbit sunt ușurați de schimbarea metodelor. Chiar dacă Wicklander-Zulawski & Associates au încetat să predea tehnicilor de confruntare autorităților de aplicare a legii doar acum aproximativ doi ani, au încetat să le predea clienților lor fără aplicare a legii, precum departamentele de resurse umane, cu zeci de ani în urmă.

„De zeci de ani s-a recunoscut deja că mulți dintre clienții noștri nu le place să vorbească cu unii dintre clienții noștri folosind aceste metode”, a spus Thompson, adăugând „acum aproximativ doi ani, am decis dacă suntem lideri în [ aplicarea legii] industrie trebuie să luăm poziție. ”

El a spus că „Când ne văd” face o treabă excelentă de a descrie interogatoriile care au mers prost.

„Sper că este inspirat pentru oameni să pledeze pentru schimbare, să învețe cum să facă lucrurile în mod corect și să ia atitudine, chiar și atunci când vă aflați într-o poziție în care ar putea fi dificil să faceți acest lucru”, a spus el. .